Minimalna ustawowa płaca minimalna od 01.01.2019 r. wynosi 9,19 € za godzinę. Jaki wpływ ma to na pracowników? Już w 2015 r. w Niemczech wprowadzono ustawową płacę minimalną w wysokości 8,50 EUR za godzinę, która w 2017 r. została zwiększona do 8,84 EUR za godzinę. W dniu 31.10.2018 r. Gabinet Federalny zatwierdził rozporządzenie Federalnego Ministra […]
weiterlesenSchlagwort-Archive: Płaca minimalna
Kiedy potrącane są składki pracodawcy z płacy minimalnej?
Wielu pracowników zadaje sobie pytanie, czy składki płacone przez pracodawcę są „płacą minimalną skuteczną“. W swoim orzeczeniu z 8 listopada 2017 roku 5. Senat Federalnego Trybunału Pracy (Bundesarbeitsgericht) orzekł w sprawie nr 5 AZR 692/16, że przynajmniej niektóre premie są skuteczne jako minimalne wynagrodzenie, jeśli pracodawca nagradza również wydajność pracy, wypłacając te premie. Federalny Sąd […]
weiterlesenNajczęściej zadawane pytania dotyczące płacy minimalnej
Tutaj podsumowaliśmy najczęściej zadawane pytania na temat płacy minimalnej dla Ciebie. 1. jaka jest ustawowa płaca minimalna? Od 01.01.2017 r. ustawowa płaca minimalna wynosi 8,84 € za godzinę. Od 01.01.2019 r. ustawowa płaca minimalna zostanie podniesiona do 9,19 € za godzinę. 2. Kto jest uprawniony do ustawowej płacy minimalnej? Zasadniczo wszyscy pracownicy mają prawo do […]
weiterlesen
